Welk beest bent u?
Een boek over samenwerking in relatie tot verandertrajecten. Hoe kunnen we elkaar bereiken in stressvolle situaties. Welke communicatiemiddelen zijn dan effectief en welke sturing hebben we nodig om het doel te bereiken. Vragen die elke manager zich stelt bij kleine en grote verandertrajecten.
beantwoord 8 vragen
selecteer uw beest
lees in het boek de tips
Bestel het boek:
Ganzengedrag
Vreedzaam
Samen staan we sterk. Beweging door enthousiasme.
Leeuwengedrag
Hiërarchie telt
Top-down regeert. Respecteer verantwoordelijkheden.
Oerang-oetangedrag
Op zichzelf
Een sociaal individu. Beweegt vanuit nood en eigen behoefte.
Zebragedrag
Clubjesvorming
Status is belangrijk. Competitie brengt beweging.
Mierengedrag
Strak georganiseerd
Pragmatiek en logica overheerst. Overtuig door te luisteren en te ervaren.
Makrelengedrag
Samen sterk
Het collectief bepaalt, stem af met vertegenwoordigers van de groep.
Stokstaartjesgedrag
Taakgericht
Creëer beweging door uit te dagen en persoonlijke interesses aan te wakkeren.
Oilifantengedrag
Respect
Balanceer ratio en emotie. Senioriteit bepaalt draagvlak en beweging.
Bijengedrag
Voor en met elkaar
Output gestuurd. Stel doelen en organiseer de benodigde middelen.
Chimpanseesgedrag
Politiek correct
Regels zijn regels. Pas deze aan en de groep komt in beweging.